No public access
master's thesis
Personality traits, work values and life role salience as determinants of vocational interests

Sabina Kos (2015)
University of Zagreb
Department of Croatian Studies
Division of Psychology
Cite this document

Kos, S. (2015). Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527

Kos, Sabina. "Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa." Master's thesis, University of Zagreb, Department of Croatian Studies, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527

Kos, Sabina. "Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa." Master's thesis, University of Zagreb, Department of Croatian Studies, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527

Kos, S. (2015). 'Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa', Master's thesis, University of Zagreb, Department of Croatian Studies, accessed 19 November 2019, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527

Kos S. Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa [Master's thesis]. Zagreb: University of Zagreb, Department of Croatian Studies; 2015 [cited 2019 November 19] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527

S. Kos, "Osobine ličnosti, radne vrijednosti i salijentnost životnih uloga kao odrednice profesionalnih interesa", Master's thesis, University of Zagreb, Department of Croatian Studies, Zagreb, 2015. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:111:166527